ArbeitsrechtWichtige Gesetze
Eine Liste der in Frage kommenden Gesetze zeigt, welche Bereiche das Arbeitsrecht umfasst:
Arbeitsstättenverordnung: Einrichtung und Unterhaltung der Arbeitsstätte- Berufsbildungsgesetz: generelle Regelungen zur Berufsausbildung
- Bundesurlaubsgesetz: gesetzliche Regelung des Erholungsurlaubes
- Betriebsverfassungsgesetz: Regelung der Mitwirkungsrechte der Beschäftigten bei betrieblichen Entscheidungen, Betriebsrat
- Heimarbeitsgesetz: Beschäftigung von Heimarbeitern
- Jugendarbeitsschutzgesetz: Beschäftigungsmöglichkeit von Jugendlichen, Ruhe- und Freizeitregelungen, Verbote für bestimmte Beschäftigungen
- Kündigungsschutzgesetz: Schutz vor sozial ungerechtfertigten Kündigungen, Kündigungsfristen
- Entgeltfortzahlungsgesetz: Regelt Anspruch, Höhe und Dauer der Lohn-/Gehaltsfortzahlung während Krankheit und an Feiertagen
- Mutterschutzgesetz: Arbeitseinschränkungen und Kündigungsschutz für werdende Mütter
- Verordnung über ausländische IT-Fachkräfte: Regelung zur Arbeitsgenehmigung und Aufenthaltserlaubnis für hochqualifizierte ausländische IT-Fachkräfte (Green Card)
- Gesetz zur Gleichstellung behinderter Menschen: Gleichstellung und Barrierefreiheit für behinderte Menschen
- Teilzeit und Befristungsgesetz: Regelungen zur Flexibilisierung der Arbeitszeit
- Schwerbehindertengesetz: Regelung der Beschäftigungspflicht von Schwerbehinderten
Gut zu Wissen
Muster für Arbeitsverträge erhalten Sie u. a. in Schreibwarengeschäften.